Makassar, 19 Desember 2025 – Sebanyak 20 Aparatur Sipil Negara (ASN) calon Pejabat Pimpinan Tinggi (PPT) Pratama dari Pemerintah Kabupaten Mamuju mengikuti tahapan Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama yang diselenggarakan oleh Lembaga Administrasi Negara (LAN) Republik Indonesia Regional Makassar. Kegiatan ini merupakan bagian dari upaya strategis penguatan birokrasi dan peningkatan kualitas kepemimpinan di tingkat daerah.
Para peserta yang telah melalui tahapan administrasi tersebut menjalani serangkaian penilaian komprehensif, meliputi Tes Potensi Kepemimpinan (TPK), Tes Karakteristik Pribadi (TKP), Assessment Center, serta wawancara mendalam. Seluruh tahapan dirancang untuk mengukur kompetensi manajerial, integritas, serta kesiapan peserta dalam mengemban jabatan strategis setingkat eselon II.
Komitmen Pemerintah Kabupaten Mamuju
Kepala Dinas Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPP) Kabupaten Mamuju, Herman, SE., menyampaikan bahwa keikutsertaan 20 ASN terbaik dalam seleksi ini merupakan wujud nyata komitmen pemerintah daerah dalam menerapkan sistem merit.
“Partisipasi para ASN ini menunjukkan keseriusan Pemerintah Kabupaten Mamuju dalam membangun sistem karier yang adil, objektif, dan kompetitif. Seleksi terbuka yang dilaksanakan secara transparan oleh LAN sangat penting untuk menghasilkan pemimpin birokrasi yang tidak hanya kompeten secara teknis, tetapi juga berintegritas dan memiliki visi pembangunan yang kuat,” ujarnya.
Senada dengan hal tersebut, Sekretaris Daerah Kabupaten Mamuju, Dr. H. Suaib, menegaskan dukungan penuh pemerintah daerah terhadap seluruh peserta seleksi.
“Ini merupakan momentum penting dalam menyiapkan calon-calon pemimpin daerah yang adaptif, inovatif, dan berorientasi pada pelayanan publik. Kami berharap dari proses seleksi yang ketat ini akan lahir pejabat pratama yang mampu memberikan kontribusi nyata bagi percepatan pembangunan dan peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat,” katanya.
Tanggapan Peserta Seleksi
Salah seorang peserta seleksi, Muhammad Yusuf, Camat Sampaga, mengungkapkan bahwa proses seleksi memberikan pengalaman dan pembelajaran yang sangat berharga.
“Materi seleksi, khususnya pada tahapan assessment center, benar-benar menguji kemampuan analisis, pengambilan keputusan, serta kepemimpinan dalam berbagai simulasi kondisi nyata. Terlepas dari hasil akhir, proses ini sangat memperkaya kompetensi saya secara pribadi. Harapannya tentu dapat lolos dan berkontribusi lebih besar bagi kemajuan Kabupaten Mamuju melalui posisi yang lebih strategis,” ungkapnya.
Latar Belakang dan Harapan
Seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama merupakan kebijakan nasional yang bertujuan meningkatkan profesionalisme dan kualitas kepemimpinan birokrasi. Keikutsertaan 20 ASN dari Kabupaten Mamuju mencerminkan kesiapan sumber daya manusia aparatur daerah dalam berkompetisi secara sehat dan profesional.
Diharapkan, hasil dari proses seleksi ini mampu memperkuat struktur kepemimpinan di lingkungan Pemerintah Kabupaten Mamuju dengan figur-figur yang kompeten, berintegritas, serta berorientasi pada kinerja dan pelayanan publik.
Tentang LAN Regional Makassar
Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia Regional Makassar merupakan unit pelaksana kebijakan LAN yang berperan dalam penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan aparatur, pengembangan kompetensi kepemimpinan, serta dukungan pengawasan tata kelola pemerintahan daerah, khususnya di wilayah Indonesia Timur.
